Korea-Arbeitsvisum für IT-Fachkräfte und Softwareingenieure
Korea — Heimat von Samsung, LG, Kakao, Naver, Krafton und Hunderten schnell wachsender Startups — rekrutiert aktiv ausländische IT-Talente. Dieser Leitfaden deckt alle Visumswege für IT-Fachkräfte ab, einschließlich Gehaltsanforderungen und schrittweiser Antragsanleitung.
Prüfung und Quellenbasis
Geprüft anhand von
James Chae, 행정사 (Korean Licensed Administrative Attorney). Lizenznr. 220-06-06463 · 대한행정사회 (Korean Administrative Agents Association). Geprueft anhand des HiKorea 사증·체류업무 자격별 안내 매뉴얼 und mit Veroeffentlichungen des Justizministeriums abgeglichen.
Zuletzt geprüft
4. September 2026
Quellenbasis
Hinweis vor Antragstellung
Anforderungen koennen je nach Staatsangehoerigkeit, zustaendiger Einwanderungsbehoerde und Einreichungsweg variieren. Bestaetigen Sie die genauen Anforderungen vor der Antragstellung bei HiKorea, dem zustaendigen koreanischen Konsulat oder einem lizenzierten Einwanderungsspezialisten.
Welches Visum für IT-Fachkräfte?
Die meisten ausländischen IT-Fachkräfte arbeiten in Korea mit E-7 (Spezifische Tätigkeiten), insbesondere E-7-1. Relevante IT-Berufscodes: Softwareentwickler, Systemingenieur, Netzwerk-/Infrastrukturingenieur, Datenbankadministrator, KI-/ML-Forscher, IT-Sicherheitsexperte, IT-Projektmanager, UX/UI-Designer. Für Forschungspositionen kommt auch E-3 (Forschung) in Frage.
E-7-IT-Gehaltsanforderungen
Das E-7-1-Mindestgehalt für Fachkräfte beträgt 2025 ca. ₩26,04 Mio. Die tatsächlichen IT-Gehälter liegen deutlich höher: Einsteiger-Softwareingenieur ₩40–60 Mio., mittlere Ebene ₩60–100 Mio., Senior/Lead ₩100 Mio.+, Datenwissenschaftler/ML-Ingenieur ₩70–120 Mio.
D-8-4-Startup-Visum für Tech-Gründer
Für Tech-Gründer bietet D-8-4 einen Weg ohne Mindestkapitalanforderung. Stattdessen sind mindestens 60 von 300 Punkten erforderlich. Bewertungskategorien: Patente/IP, OASIS-Programm, Regierungsförderung, TOPIK, Master+, Korea-Erfahrung.
E-3 für Forscher und R&D
E-3 (Forschung) für Forscher an Universitäten (KAIST, POSTECH, SNU), Regierungsinstituten und F&E-Laboren. Mindestens Master-Abschluss. Kein Kontingent — flexibler als E-7 für Forschungspositionen.
Antragsschritte für E-7-IT
- Arbeitsvertrag mit koreanischem Unternehmen. 2. Berufscode-Übereinstimmung prüfen. 3. Ggf. Ministeriumsempfehlung einholen. 4. Arbeitgeber beantragt CVI (1–3 Wochen). 5. Konsulatsantrag (3–7 Werktage). 6. Einreise und ARC-Registrierung. Gesamtdauer: ca. 6–12 Wochen.
D-10 Arbeitssuche für IT-Talente in Korea
Bereits in Korea oder als vielversprechendes ausländisches Talent qualifiziert? D-10 erlaubt bis zu 6 Monate Jobsuche. Nach Stellenangebot: Arbeitgeber startet E-7-CVI, Wechsel D-10 → E-7 ohne Ausreise.
Langzeitaufenthalt und Daueraufenthalt für IT-Fachkräfte
Weg: E-7 → F-2-7 K-Points (80+ von 170) → F-2 für 5 Jahre → F-5. IT-Fachkräfte profitieren von hohen Punkten bei Einkommen (max. 60), Bildung (Bachelor 17, Master 20, PhD 25) und TOPIK (max. 20). Hochverdienende IT-Fachkräfte (₩80 Mio.+) können sich oft bereits 1–2 Jahre nach Einreise für F-2-7 qualifizieren.
Tipps von 행정사
TOPIK Stufe 3+ ist nicht gesetzlich erforderlich, bringt aber K-Points und zeigt Anpassungsfähigkeit.
Der D-10-Talentpool (seit Oktober 2025) ermöglicht ein vorab genehmigtes D-10 ohne Stellenangebot — nützlich für Senior-IT-Talente.
Jobplattformen für ausländische IT-Fachkräfte: LinkedIn Korea, Wanted, Jobplanet, Rocketpunch.
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Unsere Spezialisten bearbeiten regelmäßig korea-arbeitsvisum für it-fachkräfte und softwareingenieure-Fälle und wissen genau, was koreanische Einwanderungsbehörden verlangen.
Häufig gestellte Fragen
Kann ich E-7 IT ohne Koreanisch-Test beantragen?
Ja. TOPIK ist keine gesetzliche Anforderung für E-7-1 IT-Berufe. TOPIK Stufe 3+ bringt jedoch 15 K-Points für künftige F-2-7-Anträge.
Kann ich als Freiberufler oder auf Vertragsbasis in Korea mit E-7 arbeiten?
Nein. E-7 ist an einen bestimmten Arbeitgeber gebunden. Freiberufliche Tätigkeit ist ohne Genehmigung ein Visumsverstoß.
Wie finde ich E-7-berechtigte IT-Arbeitgeber?
LinkedIn Korea, Wanted, Jobplanet, Rocketpunch. KOTRA (Korea Trade-Investment Promotion Agency) unterhält ebenfalls eine Datenbank ausländerfreundlicher Unternehmen.